Viel wird diskutiert über die Welt der Arbeit von morgen. Wir begleiten Euch als Sparringspartner! Mit einem maßgeschneiderten Set aus Workshops. Ein guter Einstieg sind die kreativen Impulse, die unser Workplace Readiness Check bringt.

Workshop-Angebote der Projektpartner
©Peter Leßmann
Im gemeinsamen Planungsprozess werden die Prozesse des Unternehmens im Raum abgebildet
©Peter Leßmann

Workplace Readiness Check

Sind Eure Büros New Work tauglich?
Passt Eure Büroeinrichtung zu Euren Prozessen?
Oder boykottiert sie Eure Arbeitsweise?
Welches Potenzial steckt in Euren Flächen?

 

Auf diese spannenden Fragen bekommt Ihr innerhalb weniger Wochen konkrete Antworten. Mit unserem Workplace Readiness Check. Den praktizieren wir erfolgreich seit vielen Jahren und mit mehr als 100 realisierten New Work-Projekten wissen unsere Expert//innen genau, worauf sie achten müssen, wenn Sie Eure Bestandsfläche begutachten!

Was müsst Ihr vorbereiten? Gar nichts!

 

 

 

Was passiert beim Workplace Readiness Check?


1. Analyse

Wir vereinbaren einen Termin bei Euch im Büro auf der Fläche, die Ihr von Expert//innen analysieren lassen wollt. Ein Tandem aus Workplace Consultant und Planer//in begeht mit Euch Eure Flächen.

 

2. Sparring

Ihr tauscht Euch mit unseren Expert//innen über Eure Situation aus: Wie arbeitet Ihr? Wie laufen Eure Prozesse im Office? Gibt es Pain Points im Raum? Was hindert Euch am effektiven Arbeiten? Welche Veränderungswünsche habt Ihr?
Analyse und Sparring dauern insgesamt 2–3 Stunden.
 

3. Handlungsempfehlungen
Unsere Expert//innen bewerten nach dem Termin Eure Situation und formulieren Handlungsempfehlungen: Ist Eurer Büro New Work-tauglich? Wie flexibel sind Eure Räume? Wie gut ist die Akustik? Wird Eure Unternehmensidentität auf der Fläche sichtbar? Unterstützt die aktuelle Raumgestaltung Eure Prozesse? Wie gut passen Eure Bestandsmöbel zu Euren Anforderungen? Welche Potenziale hat die Fläche?

 

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Wie lange dauert das Ganze?
Von Terminvereinbarung bis zum Vorliegen unserer Handlungsempfehlungen
reichen oft zwei bis drei Wochen!
 

Was kommt dabei heraus?
Ihr erhaltet ein Dokument mit unserer Bewertung und konkreten Handlungsempfehlungen.

Was kostet das Ganze?
Nichts

 

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Ladet unser 24-seitiges White Paper zum Thema hier herunter.

Ihr wollt keine Zeit verschwenden und unseren Workplace Readiness Check? Schickt unseren Workplace Consultants Olaf Bremer oder Jürgen Marx eine Mail oder bucht gleich hier ein 15-minütiges Online-Vorgespräch über unsere Readiness Check! (Jetzt Termin vereinbaren.)

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